Какие врачи хорошо зарабатывают?

Содержание

Какие врачи хорошо зарабатывают — Бизнес, финансы, инвестиции

Какие врачи хорошо зарабатывают?

Врач – весьма востребованная профессия на территории Российской Федерации. Во всём мире представители медицинской отрасли очень ценятся и получают за свой труд немалые деньги. Но, к сожалению, этого нельзя сказать о России.

Несмотря на всю престижность профессии, зарплаты врачей в этом государстве оставляют желать лучшего.
Всего 20% врачей в РФ получают достойный оклад за столь ответственную профессию. Остальные 80% получают среднюю заработную плату.

Размер оклада по регионам

Зарплата врача напрямую зависит от региона, в котором специалист осуществляет свою трудовую деятельность. В более развитых и больших городах, таких как Москва или Санкт-Петербург врачи получают более высокую заработную плату, нежели служители медицинской отрасли в провинциальных областях и регионах.

В таблице ниже указана средняя заработная плата медиков по регионам РФ в 2017 году.

Город или республика Средняя заработная плата (выражено в рублях)
Кострома 35 957
Владимир 37 275
Брянск 33 540
Тамбов 32 570
Калуга 43 500
Иванов 31 600
Тула 39 260
Московская область 57 450
Смоленск 32 550
Орлов 29 820
Тверь 32 770
Липецк 32 700
Белгород 33 440
Воронеж 33 120
Рязань 32 767
Курск 30 475
Ярославль 32 950
Москва 70 000
Псков 32 200
Карелия 46 688
Калининград 41 460
Архангельск 49 720
Мурманск 63 900
Вологда 38 712
Новгород 36 660
Коми 56 700
Санкт-Петербург (область) 44 200
Санкт-Петербург 53 540
Адыгея 29 600
Астрахань 34 370
Ростов 32 400
Калмыкия 26 590
Краснодар 35 320
Волгоград 21 300
Ставрополь 33 700
Дагестан 26 930
Северная Осетия 28 000
Ингушетия 28 980
Чеченская республика 28 495
Киров 35 515
Башкортостан 39 255
Пермь 41 995
Чувашская республика 31 665
Пенза 33 420
Удмуртская республика 34 650
Марий Эл 29 185
Саратов 31 735
Ульяновск 30 135
Самара 35 695
Оренбург 32 200
Мордовия 26 160
Татарстан 35 970
Курган 41 665
Свердловск 53 440
Челябинск 41 656
Тюмень 51 320
Алтай 43 855
Алтайский край 34 600
Тыва 43 050
Иркутск 48 275
Бурятия 42 130
Хакасия 43 600
Кемерово 40 220
Новосибирск 40 520
Красноярский край 48 670
Омск 35 715
Забайкальский край 38 500
Томск 42 620
Камчатский край 90 900
Приморский край 48 800
Сахалин 80 530
Хабаровск 52 700
Чукотка 104 450
Магадан 82 600
Амур 43 660
Саха 64 350

Таблица: средняя зарплата врачей в России по округам в 2017 году.

Округ Средняя заработная плата (выражено в рублях)
Центральный 52 230
Северо-Западный 50 515
Ненецкий 109 440
Южный 33 225
Северо-Кавказский 29 370
Приволжский 35 225
Уральский 56 930
Ханты-Мансийский 82 290
Ямало-Ненецкий 103 125
Сибирский 41 750
Дальневосточный 57 960

Из вышеприведённых таблиц можно сделать вывод, что по округам лидерство по величине оклада врача занимает Ненецкий и Ямало-Ненецкий округ. Самые высоки зарплаты у врачей России таких областей, как:

  1. Ленинградская.
  2. Московская.
  3. Магаданская.
  4. Чукотская.
  5. Камчатская.

Если сравнивать заработные платы врачей по регионам с уровнями средних заработных плат, то лидером становится республика Алтай. Медики в этой республике зарабатывают на 202,3% больше средней заработной платы по региону.

В Санкт-Петербурге данный показатель равен 137 %, а в Москве этот показатель равняется всего 18,9 %. Поэтому заработную плату московских медиков сложно назвать высокой по сравнению со среднемесячным доходом других профессий.

Анализ уровня зарплат врачей по специальности

В России в 2017 году средняя зарплата медиков равна приблизительно сумме в 35 тыс. рублей.

Но даже несмотря на это, в Российской Федерации наблюдается катастрофический дефицит квалифицированного медицинского персонала.

Многие российские медики предпочитают уезжать работать за границу из-за более привлекательных и комфортных условий труда. Основным стимулом, мотивирующим перебраться работать в другую страну, является более достойная оплата.

Для примера, можно сравнить заработную плату анестезиолога в России и Соединённых Штатах Америки. В России врач такой специальности не зарабатывает больше 69 тыс. рублей, в то время как аналогичная специальность в США оплачивает примерно по ставке в 19 600 долларов.

Средний оклад медиков на 2017 год:

  • Средняя оплата труда косметолога равна 90 тысяч рублей.
  • Средняя зарплата акушера-гинеколога в развитых городах также 90 тысяч рублей.
  • Анестезиолог-реаниматолог в 2017 году получается не более 66 тысяч рублей.
  • Врач-остеопат может рассчитывать на 65 тысяч рублей в месяц.
  • Нейрофизиолог, работающий в государственных учреждениях, получает от 62 тысяч рублей ежемесячно.
  • Средняя зарплата специалиста МРТ составляет 60 тысяч рублей.
  • Судовой врач ежемесячно зарабатывает по 60 тысяч рублей.
  • Врач-гомеопат получает по 55 тысяч рублей.
  • Средняя зарплата стоматолога равна 50 тысяч рублей.
  • Цитолог зарабатывает в среднем по 50 тысяч рублей ежемесячно.
  • Детский педиатр ежемесячно получает оклад от 47 тысяч рублей.
  • Оклад гериатра в среднем равен сумме в 46 800 рублей.
  • Микробиолог получает 45 тысяч рублей.
  • Врач-терапевт может рассчитывать на оклад в 40 тысяч рублей ежемесячно.
  • Врач, занимающийся функциональной диагностикой, получает не менее 35 тысяч рублей ежемесячно.
  • Пародонтолог получает в среднем по 63 300 рублей.
  • Уролог зарабатывает примерно по 30 тысяч рублей.
  • Зарплата военного врача напрямую зависит от специализации. Но в среднем военный врач получает от 40 до 50 тысяч рублей ежемесячно.
  • Главный врач в среднем получает 93 300 рублей.

Размер максимальной заработной платы врача:

  1. Косметолог в месяц может зарабатывать до 170 тыс. – 180 тыс. рублей.
  2. Максимальная заработная плата гинеколога равна 130 тыс. рублей в месяц.
  3. Детский педиатр максимально может заработать 80 тыс. рублей в месяц.
  4. Терапевт может рассчитывать на 100 тыс. рублей.
  5. Врач функциональной диагностики максимально может заработать до 60 тыс. рублей в месяц.

На размер заработной платы влияет и место осуществления трудовой деятельности. В частных клиниках оклады всегда больше, нежели в государственных структурах.

данные сайта superjob.ru

Таблица уровня заработной платы главного врача в государственных больницах по регионам Российской Федерации

Город Средняя заработная плата в 2017 году (выражено в рублях)
Москва 93 333
Мурманск 80 000
Санкт — Петербург 72 918
Нижний Новгород 65 000
Владимир 62 580
Камчатка 60 000
Смоленск 60 000
Алтай 50 000
Самара 50 000
Челябинск 48 750
Кировск 35 000
Свердловск 30 000

Хирург в России является одной из самой востребованный специальностей. В среднем заработная плата хирурга равна 32 тысячам рублей.

Самая высокая зарплата хирурга в Смоленской области. В этом округе  зарплата хирурга может достигать 70 тысяч рублей ежемесячно. В Московской области врачи этой специальности получают по 48 300 рублей. В Магаданской области зарплата хирурга в среднем равна 45 тыс. рублей. В Ненецком округе оклад хирургов начинается от 43 тыс. рублей. В Ленинградской области хирурги зарабатывают от 38 тыс. рублей.

Таблица: размер окладов хирургов по городам России

Город Размер  окладов в 2017 году (выражено в рублях)
Москва 53 750
Балашиха 50 000
Санкт – Петербург 40 000
Пермь 35 000
Оренбург 36 000
Красноярск 35 000
Уфа 35 000
Хабаровск 32 850
Кировск 31 250

Самыми высокооплачиваемыми специальностями в России являются:

  1. Венеролог с окладом в 129 700 рублей в месяц.
  2. Парамедик – 127 500 рублей в месяц.
  3. Хирург-офтальмолог. Заработная плата хирурга-офтальмолога начинается от 91 тыс. рублей в месяц.
Читайте также  Как заработать молодой маме?

Повышение окладов

Не так давно президент России Владимир Путин подписал указ относительно повышения зарплат медицинскому персоналу. Первая волна повышений зарплат была в 2014 году.

Источник: https://rusfingazeta.com/kakie-vrachi-horosho-zarabatyvayut/

Акушер-гинеколог Михаил (имя изменено) признается: такого, чтобы ему хватало денег, в этой жизни еще не было — ни в студенчестве, ни в интернатуре, ни сейчас. Молодой человек работает в женской консультации и получает чуть больше 400 рублей. Зарплату он тратит на еду, жилье и билет к родителям. А анестезиолог-реаниматолог Алексей Рубанов однажды получил 900 рублей, но это с учетом работы в Новый год и ночных дежурств сутки через сутки. FINANCE.TUT.BY поговорил с врачами, которые только окончили университет и прошли интернатуру, и узнал, сколько зарабатывает молодой специалист в здравоохранении.

Снимок носит иллюстративный характер. Максим Слижевский, TUT.BY

«Некоторые врачи для удобства работают по 36 часов»

Александр Рубанов работает анестезиологом-реаниматологом в Сенненской районной больнице. В 2015 году он окончил Витебский медуниверситет, сейчас парень второй год работает по распределению. Меньше всего денег он получил в первый месяц отработки — 630 рублей. Максимальная зарплата молодого врача была 900 рублей, но это с учетом работы в Новый год и ночных дежурств сутки через сутки.

—  Когда дежурим, приходим к восьми утра и в восемь утра следующего дня уходим. Так я мог работать до четырех суток, если кто-нибудь был в отпуске или на больничном. Просто выпадаешь из реальности и не понимаешь, какой день недели. Приходишь утром, спишь полдня, еще полдня приходишь в себя, а потом ложишься спать. И все — новый рабочий день.

Поэтому врачи, которые подрабатывают, для удобства делают рабочий день по полтора дня — с восьми утра до восьми вечера следующего.

— Этот вариант более удобный, но загруженность немаленькая. Дежурство в праздничные дни считается по двойной ставке.

Снимок носит иллюстративный характер. Максим Слижевский, TUT.BY

В больнице, где работает Александр, есть традиция: если приходит молодой специалист, его дежурство обязательно ставят на Новый год: «Этим в нашей профессии никого не удивишь — так везде, не только в нашей больнице. Я работал с восьми утра 31 декабря 2016-го до 8 вечера 1 января. Таких же коллег было человек 20».

Оклад молодого врача — до 200 рублей. Самые главные доплаты — за интенсивность и вредные условия труда.

— Интенсивность — это дежурства, а вредность, например, рентгеновские излучения или гнойные выделения у больных. За категории у меня доплат нет, получаю рублей 20−30 за молодого специалиста. В целом зарплаты по больнице не очень большие, но это смотря с чем сравнивать. В том же Сенно люди больше держатся за работу, чем в Витебске: у них перед глазами примеры тех, кто не работает в сфере здравоохранения и получает по 100−150 рублей.

Александр живет в Витебске, где они с женой-интерном снимают квартиру. Каждый день ездит на работу в Сенно — это чуть больше 60 километров.

—  Пока не очень получается откладывать. После обязательных платежей денег остается меньше, чем хотелось бы. На квартиру — 280−250 рублей, коммунальные — плюс 100, телефон — еще рублей 50. Почти вся зарплата жены на это уходит, она получает от 350 до 400 рублей. У меня, слава богу, более-менее экономичный автомобиль, поэтому рублей 100 уходит на топливо.

«Часть коллег ушла в частные медцентры»

Фото носит иллюстративный характер. Анжелика Василевская, TUT.BY

Константин Вечер учился на педиатрическом факультете в Минском медуниверситете. Сейчас он травматолог-ортопед — работает на ставку в одной из столичных детских поликлиник и на полставки — во взрослой. В первом месте он получает 520 рублей, а во втором — 240.

—  Работаю 12 часов в день. У меня стандартный график для поликлиник, который зависит от четных-нечетных чисел. Например, восемь часов с утра в детской поликлинике и четыре часа вечером — во взрослой. И наоборот. Ну и одна суббота в месяц дежурная. Это как обычный прием, только в выходной день. Мой оклад в поликлинике примерно 150 рублей, 33 рубля — доплата за молодого специалиста. Все остальное — повышение тарифа или премии. Например, чем больше людей принимаешь, тем большую надбавку за активность получаешь.

Полторы ставки — не столько из-за денег, а ради интересной работы: «Детская ортопедия кардинально отличается от взрослой. В первом случае я принимаю пациентов с ортопедическими заболеваниями, например сколиозом или плоскостопием. А во взрослой поликлинике в большинстве случаев лечу после травм или переломов».

На зарплату молодой врач предпочитает не жаловаться — пока он специалист без категории и большого опыта, поэтому зарабатывает немного. При этом отмечает, что во время учебы подрабатывал фельдшером на скорой и денег было больше.

—  Не знаю, кто у нас сейчас доволен зарплатами. У нас нагрузки большие, люди жалуются — ни для кого не секрет, что в здравоохранении текучка кадров. На одной работе можно получать достойную зарплату, но для этого нужен приличный стаж.

Константин признается: часть его коллег ушла в частные медцентры. Сделать это могут не все, ведь вначале нужно получить первую категорию — минимум пять лет отработать в бюджетном учреждении здравоохранения. Нередко врачи уезжают за границу, чаще всего в Россию.

— Кто может язык выучить, перебирается в Прибалтику, Польшу. Более способные — в Германию. Там охотно принимают белорусских врачей, нужно только пройти аналог нашей интернатуры, независимо от того, сколько лет ты отработал здесь.

Сейчас Константин живет с женой. Она тоже молодой врач — участковый педиатр. Из-за того, что приходится ходить к пациентам на дом, девушка зарабатывает больше мужа: «Точных цифр не скажу, но на одной работе она получает, как я за две».

Откладывать сбережения особо не получается — после свадьбы семья обживается в квартире, и все уходит на мебель и технику. На развлечения деньги остаются: «Стабильно раз в месяц получается выбраться куда-нибудь, например в кафе или пиццерию. Или сходить в кино на премьеру. На масштабные поездки пока денег нет — после свадьбы устроили себе медовый месяц и отдохнули в Греции, в ближайшее время ничего не планируем».

В среднем по стране врачи в сентябре зарабатывали 1 022,9 рубля, а средний медперсонал — 646,5 рубля. Согласно статистике, больше всего врачи зарабатывают в Минске — 1 095,6 рубля. Дальше идет Могилевская область (1050,9 рубля), а на третьем месте — Минская (1035,9 рубля). Ниже всего заработки у гродненских врачей — 892,4 рубля.

С 1 декабря в Беларуси в среднем на 7% планируют повысить зарплаты некоторым бюджетникам, в том числе и медикам. При этом правительство обещает, что к концу этого года в бюджетных организациях будут зарабатывать в среднем по 800 рублей.

«Шел во врачи и не знал, что тут такая зарплата маленькая?»

Фото носит иллюстративный характер. Reuters

Михаил (имя изменено) работает акушером-гинекологом в женской консультации. Оклад у него 130 рублей, но за счет премий парень получает чуть больше — 400 рублей на руки.

— Зарплаты достаточно, чтобы поесть, заплатить за общагу и домой раз в месяц съездить. Сходить куда-то погулять уже проблематично. Такого, чтобы мне всегда хватало денег, в этой жизни еще не было — ни в студенчестве, ни в интернатуре, ни сейчас. Хотя с четвертого курса подрабатываю по специальности. Да, голодным я не остаюсь, но, например, на новые кроссовки уже нужно копить.

Некоторые крупные покупки делаю при помощи родителей, а для 24-летнего парня это не очень круто. Другое дело, что я работаю только на ставку. Но возникает вопрос: а почему я должен работать больше? Почему должен брать ночные дежурства и гробить свое здоровье? Инсульт или инфаркт среди врачей в возрасте около 55 лет — обычное дело в связи с недосыпами и напряженной работой.

Тех, кто берет подработку и трудится внеурочно, слишком много: «В медицине почти никто не работает на ставку, но почему-то статистика этого не хочет учитывать». Поэтому дежурств очень мало, и на всех не хватает.

— В этом году пришло много молодых специалистов, а еще остались опытные сотрудники, которые не хотят выходить на пенсию. Мне повезло с распределением — город относительно большой, но из-за этого работы тут слишком мало. Но я сейчас почти устроился на вторую работу, а в перспективе еще и третья. Все крутятся, как могут. Знаете, как говорят: «Работаешь на ставку — не на что есть, работаешь на две ставки — некогда есть».

В какой-то газете было написано, что средняя зарплата врача — 1100 рублей. По мне, это лицемерие в высшей степени. Это у главврача 2000 рублей, а у простого специалиста 400. Кстати, интернам с января подняли зарплату на 50 рублей, и они стали получать 350 рублей. Представляете, человек шесть лет оттарабанил, по ночам не спал, и ему в 23 года столько платят.

Мы даже шутили, что во всей стране кризис, зарплата падает, а у нас, ценных работников, только растет.

Снимок носит иллюстративный характер. Максим Слижевский, TUT.BY

Михаил приехал на работу по распределению и ему, как молодому специалисту должны были выдать жилье. Из предложенных вариантов — комната в общежитии за 20 рублей с дальнобойщиком и котом или отдельная комната, но уже за 100.

—  У моих друзей из университета ситуация еще хуже — им предоставили комнату в коммунальной квартире с неработающим душем. Выхода нет — имея 400 рублей в кармане, сложно что-то снимать. Так что первые несколько месяцев я четверть зарплаты отдавал за сносное жилье. При этом там один душ на пять этажей, один туалет на этаж, а еще водятся мыши и тараканы.

Молодой врач возмущен, что общежитие — не единственная статья расходов в его бюджете. Часть денег уходит на взносы в профсоюз и добровольно-принудительную подписку.

— Когда приходишь на работу, обязательно подсовывают заявление на вступление в профсоюз, куда потом отчисляют 1% из зарплаты. В моем случае это 5 рублей в месяц, 60 рублей в год. Что я от него получаю? Ничего, хотя я уже четыре месяца в профсоюзе. Писал заявление на матпомощь, но мне ничего не дали. Зато спросили потом: «Что это ты, шел во врачи и не знал, что тут такая зарплата маленькая?» А еще людей заставляют выписывать газеты, в том числе немедицинские. Зачем мы их выписываем? За хорошее отношение начальства к сотрудникам.

Читайте также  Заработок в интернете на просмотре рекламы

Источник: https://finance.tut.by/news570784.html

Сколько можно заработать в медицине?

Медицинские работники, к сожалению, относятся к одной из самых низкооплачиваемых категорий сотрудников в России. В регионах врачи и медсестры получают одни из самых низких зарплат среди специалистов интеллектуального труда.

Алексей Крупин, генеральный директор кадрового агентства «КАУС-Медицина», специализирующегося на подборе медицинского персонала (Москва). Татьяна Каракозова, генеральный директор кадрового агентства «Русский Персонал», специализирующегося на подборе специалистов для медицинской сферы и сферы фармацевтики (Москва). Мария Базалина, исполнительный директор Медицинской кадровой службы УНИКУМ, оказывающей услуги в области подбора медицинского персонала (Москва).

Зарплаты медиков растут

Медицинские работники, к сожалению, относятся к одной из самых низкооплачиваемых категорий сотрудников в России. В регионах врачи и медсестры получают одни из самых низких зарплат среди специалистов интеллектуального труда.

Например, в Новосибирске в государственном учреждении врач, работая полный рабочий день, в большинстве случаев зарабатывает от 8 до 18 тысяч рублей, при этом специалист с высшим образованием в Новосибирске зарабатывает в среднем от 12 до 30 тысяч рублей.

И даже специалисты без высшего образования могут получать столько же или больше, например, кассир в магазине — 11–18 тысяч рублей, рабочий на производстве 15–20 тысяч рублей.

Однако есть хорошая новость — зарплаты специалистов в сфере медицины растут, в отличие от зарплат в большинстве других отраслей, где уровень доходов практически не меняется последние 2–3 года. Этот медленный, но постоянный рост отмечают большинство экспертов по рынку труда.

«Если оценивать динамику зарплат за последние два года, то в государственной медицине по многим специальностям оклады медицинских работников выросли по всей России, — отмечает Алексей Крупин, генеральный директор кадрового агентства «КАУС-Медицина», специализирующегося на подборе медицинского персонала (Москва).

— В связи с принятием программы модернизации российской медицины, в государственном секторе медицины зарплаты специалистов в ближайшие три года будут постепенно повышаться. Это, в свою очередь, подстегивает рост зарплат в коммерческой медицине.

Частным клиникам приходится повышать уровень оплаты труда, поскольку при одинаковых условиях специалисты все же предпочитают работать в государственных клиниках».

По мнению некоторых экспертов, по-настоящему ощутим прирост зарплат в столице: «Средний уровень заработных плат медиков растет в основном за счет коммерческой медицины.

За текущий год уровень зарплат в Москве вырос на 10–15%», — утверждает Татьяна Каракозова, генеральный директор кадрового агентства «Русский Персонал», специализирующегося на подборе специалистов для медицинской сферы и сферы фармацевтики (Москва).

Как отмечает Алексей Крупин, «КАУС-Медицина» (Москва): «В коммерческой медицине постепенный рост зарплат медработников идет всегда. В частности, за последние полгода зарплаты в Москве выросли в среднем на 14%, средний уровень зарплаты врача, по данным на конец 2011 года, составил 35–85 тысяч рублей».

Однако не все эксперты отмечают рост московских зарплат. Например, Мария Базалина, исполнительный директор Медицинской кадровой службы УНИКУМ, оказывающей услуги в области подбора медицинского персонала (Москва), комментирует ситуацию таким образом: «В 2011 году в коммерческих организациях зарплаты медицинских работников увеличились незначительно.

При этом изменился спрос соискателей — требования по зарплате выросли на 20–30%, хотя предложение от работодателей увеличилось только на 15%». Рост зарплат медиков в коммерческом секторе в Москве несколько замедляется притоком в столицу кандидатов из регионов, согласных на более скромные предложения по зарплате.

«В связи с бурным развитием в Москве коммерческой медицины прослеживается тенденция большого притока врачей из регионов, — отмечает Татьяна Каракозова, «Русский Персонал» (Москва), — на рынке труда Москвы сегодня присутствуют специалисты практически со всей России».

Зарплаты врачей в коммерческих и в частных клиниках

Доходы специалистов в сфере медицины зависят от многих составляющих — системы выплаты переменной части зарплаты, стажа, специализации врача, масштабов и престижности лечебного учреждения, количества пациентов. Так где и как заработать в медицине? По данным нашего обзора, во всех регионах зарплаты в коммерческих лечебных учреждениях в среднем выше, чем в государственных. «В целом сравнивать уровень зарплат в коммерческой и государственной медицине сложно, — отмечает Алексей Крупин, «КАУС-Медицина» (Москва).

— В государственных клиниках уровень зарплат во многом зависит от системы оплаты труда и стажа специалиста. Если в Москве ставка акушера-гинеколога в городской больнице составляет 16 тысяч рублей, то зарплата специалиста с многолетним опытом на той же позиции со всеми надбавками доходит до 50 тысяч рублей. У среднего медицинского персонала во многих государственных клиниках уровень дохода сопоставим с зарплатными предложениями частной медицины.

Тем не менее пока зарплаты в коммерческой медицине значительно превышают тот уровень, который предлагает государство».

Соотношение зарплат разнится в зависимости от специализации врача. «Например, есть отдельные направления, такие как стоматология, гинекология, дерматовенерология, косметология, урология, рентгенология (МРТ, КТ), которые очень популярны в коммерческой медицине и активно развиваются, — рассказывает Алексей Крупин, «КАУС-Медицина» (Москва). — Уровень зарплат здесь в несколько раз превышает уровень, предлагаемый государственной медициной.

По большинству же направлений медицины (хирургия, терапия, педиатрия, детские врачи различных специализаций) зарплаты в коммерческом секторе выше, чем в государственном, на 10–100%, в зависимости от уровня клиники, профессионализма и квалификации специалиста. Кроме того, можно выделить еще один ряд специализаций, которые в частной медицине вообще не представлены.

Это кардиохирургия, нейрохирургия, фтизиатрия, инфекциология — специалисты в этих областях работают в основном только в государственных медучреждениях».

В некоторых случаях специалисты госучреждений могут зарабатывать столько же, сколько специалисты частных. «Как правило, зарплата медиков, работающих на амбулаторном приеме в бюджетных организациях, ниже на 20–40%, чем в частных клиниках (зависит от категории специалиста и занятости, многие берут дополнительные ставки), — отмечает Мария Базалина, УНИКУМ (Москва).

— Медики, работающие в стационаре, могут получать практически столько же, иногда даже больше, чем в коммерческих структурах на аналогичной позиции. Например, медсестра высшей категории в Москве, работая в стационаре в бюджетной организации с суточным графиком только на одну ставку, может получать 30 тыс. руб.

При этом медсестры, как правило, берут также дополнительные ставки, в этом случае их доходы могут быть гораздо выше, чем в обычных частных клиниках».

Одним из ключевых отличий в работе специалиста государственной и частной клиники является то, что в негосударственных компаниях практически весь доход специалиста напрямую зависит от количества принятых пациентов.

«Коммерческий доктор может заработать не только на консультировании и манипуляциях, но и на побочных расходах пациента (назначенных анализах и диагностических исследованиях), а городские поликлиники платных услуг обычно не оказывают, — комментирует Татьяна Каракозова, «Русский Персонал» (Москва), — В коммерческом секторе уровень зарплат в 1,5–2, а иногда в 3 раза выше.

Доктор в коммерческой клинике, у которого «красная запись» (заполнено все время приема,– прим. авт.), хорошо зарабатывает практически вне зависимости от профиля, в Москве обычно от 60 тыс. руб. и выше. Но неуспешный доктор, к которому не ходят больные, — может получать меньше, чем врач аналогичной специальности в городской поликлинике, просто просиживая время в пустом кабинете.

Таких врачей коммерческие клиники не любят — врач не приносит денег, занимая кабинет и тем самым разоряя клинику».

Очень типичное явление для крупных городов, в которых развит коммерческий сектор медицины, — врачи совмещают работу в государственном и коммерческом учреждении, тем самым обеспечивая себе и хороший доход, и получение большого профессионального опыта, и доверие пациентов, зачастую предпочитающих врачей из государственных клиник.

Сколько платят медикам? Сколько зарабатывают врачи в России?

Оклады специалистов-медиков в большинстве случаев минимальны и равны минимальному размеру оплаты труда в регионе. Например, в Челябинске минимальный размер оплаты труда составляет 4611 рублей, и именно с этой суммы начинается размер окладов предлагаемых для врачей и медсестер в Челябинске.

Это нижняя планка, верхняя обычно не превышает двух минимальных размеров оплаты труда. Общий же доход специалиста зависит от наличия доплаты за особые условия труда, наличия стимулирующих выплат, размер которых определяет руководство, от выслуги лет, квалификации, наличия ночных дежурств и общей нагрузки.

Читайте также  Почему актеры так много зарабатывают?

Также среди специализаций медицинских сестер и врачебных специализаций есть более высокооплачиваемые, особенно заметна разница в коммерческих структурах.

Медицинские сестры

Анализ заработных плат, которые предлагаются медицинским сестрам в государственных, муниципальных и частных учреждениях, показал, что среди медицинских сестер наиболее высоки зарплаты у старших медицинских сестер и медсестер-анестезистов.

Старшие медицинские сестры, по данным нашего обзора, зарабатывают в среднем больше на 30–50%, чем другие медсестры. Например, в Казани при среднем по рынку уровне зарплат 5–8 тыс. руб., старшие медсестры зарабатывают 8–12 тыс. руб.

Медсестра-анестезист также зарабатывает на 30–50% больше. Например, в Новосибирске при среднем уровне зарплат 10–15 тыс. руб., анестезисты получают до 24 тыс. руб.

Медсестры по массажу, реанимационные, операционные медсестры, медсестры в отделениях патологии новорожденных, диетические сестры с сертификатом по специальности «Диетология», медсестра по физиотерапии — на 30–40% больше. Например, в Нижнем Новгороде медсестры зарабатывают в среднем до 10 тыс. руб., диетсестра — 10–15 тыс. руб.

Медицинские сестры в онкологических больницах и других учреждениях с особыми условиями труда — на 20–30% больше. Зачастую зарплата на 30–80% выше предлагается также участковым медсестрам. Например, в Красноярске при средней зарплате в госучреждениях 6–9 тыс. руб., участковые медсестры зарабатывают 15–20 тыс. руб.

В коммерческих клиниках на 30–40% больше платят стоматологическим медсестрам и медсестрам-оптометристам.

Врачи

Как отмечает Алексей Крупин, «КАУС-Медицина» (Москва), зарплаты выше у специалистов, которые выполняют манипуляции, — хирургов, стоматологов, гинекологов, отоларингологов, чем у консультирующих врачей (кардиологов, невропатологов, пульмонологов и др.).

К наиболее высокооплачиваемым среди врачебных специализаций Мария Базалина, УНИКУМ (Москва), относит также врачей с двойной специализацией, анестезиологов-реаниматологов, косметологов, врачей общей практики (семейных врачей, работающих с VIP-клиентами).

Какие врачи зарабатывают больше других?

Источник: https://www.katrenstyle.ru/articles/journal/medicine/spotlight/skolko_mozhno_zarabotat_v_meditsine

Зарплаты врачей в России

15.01.2020

Врач – весьма востребованная профессия на территории Российской Федерации. Во всём мире представители медицинской отрасли очень ценятся и получают за свой труд немалые деньги. Но, к сожалению, этого нельзя сказать о России. Несмотря на всю престижность профессии, зарплаты врачей в этом государстве оставляют желать лучшего. По статистике сего 20% врачей в РФ получают достойный оклад за столь ответственную профессию.

Таблица: средняя зарплата врачей в регионах РФ в 2019  году

Название субъекта РФ Размер среднего оклада в тыс.

рублей

Белгородская область 57,974
Брянская область 50,307
Владимирская область 57,405
Воронежская область 57,910
Ивановская область 46,869
Калужская область 67,121
Костромская область 50,269
Курская область 54,435
Липецкая область 56,993
Московская область 96,240
Орловская область 49,034
Рязанская область 56,422
Смоленская область 53,605
Тамбовская область 51,145
Тверская область 53,891
Тульская область 63,647
Ярославская область 59,192
г.Москва 139,152
Республика Карелия 73,975
Республика Коми 93,503
Ненецкий авт. округ 164,433
Архангельская область 79,734
Вологодская область 65,715
Калининградская область 64,122
Ленинградская область 83,002
Мурманская область 95,340
Новгородская область 55,200
Псковская область 50,817
г.Санкт-Петербург 105,521
Республика Адыгея 48,634
Республика Калмыкия 45,618
Республика Крым 53,779
Краснодарский край 59,177
Астраханская область 57,435
Волгоградская область 56,287
Ростовская область 55,744
г. Севастополь 57,526
Республика Дагестан 44,371
Республика Ингушетия 43,434
Кабардино-Балкарская Республика 44,348
Карачаево-Черкесская Республика 44,460
Республика Северная Осетия — Алания 43,876
Чеченская Республика 49,271
Ставропольский край 51,892
Республика Башкортостан 63,427
Республика Марий Эл 50,201
Республика Мордовия 49,305
Республика Татарстан (Татарстан) 63,977
Удмуртская Республика 58,543
Чувашская Республика — Чувашия 53,521
Пермский край 61,119
Кировская область 51,310
Нижегородская область 59,819
Оренбургская область 58,054
Пензенская область 55,839
Самарская область 57,869
Саратовская область 49,574
Ульяновская область 49,089
Курганская область 57,122
Свердловская область 72,665
Ханты-Мансийский авт. округ-Югра 129,508
Ямало-Ненецкий авт. округ 182,651
Тюменская область без авт. округов 89,888
Челябинская область 66,289
Республика Алтай 56,417
Республика Тыва 62,462
Республика Хакасия 63,855
Алтайский край 47,621
Красноярский край 80,073
Иркутская область 77,085
Кемеровская область 63,897
Новосибирская область 70,148
Омская область 59,986
Томская область 71,246
Республика Бурятия 65,038
Республика Саха (Якутия) 120,610
Забайкальский край 67,993
Камчатский край 130,631
Приморский край 76,514
Хабаровский край 90,031
Амурская область 79,003
Магаданская область 144,071
Сахалинская область 142,406
Еврейская автономная область 71,878
Чукотский автономный округ 186,906

Зарплата в разных округах РФ

По округам лидерство по величине оклада врача занимает Ненецкий и Ямало-Ненецкий округ. Самые высоки зарплаты у врачей России таких областей, как:

  1. Ленинградская.
  2. Московская.
  3. Магаданская.
  4. Чукотская.
  5. Камчатская.

Если сравнивать заработные платы врачей по регионам с уровнями средних заработных плат, то лидером становится республика Алтай. Медики в этой республике зарабатывают на 202,3% больше средней заработной платы по региону. В Санкт-Петербурге данный показатель равен 137 %, а в Москве этот показатель равняется всего 18,9 %. Поэтому заработную плату московских медиков сложно назвать высокой по сравнению со среднемесячным доходом других профессий.

Таблица: средняя зарплата врачей в России по округам в 2019 году

Округ Средняя заработная плата (выражено в рублях)
Центральный 90.620
Северо-Западный 87.064
Южный 54.009
Северо-Кавказский 44.701
Приволжский 55.354
Уральский 84.329
Сибирский 64.577
Дальневосточный 93.577

В России в 2019 году средняя зарплата медиков равна приблизительно сумме в 76,989 тыс. рублей.

Но даже несмотря на это, в Российской Федерации наблюдается катастрофический дефицит квалифицированного медицинского персонала.

Многие российские медики предпочитают уезжать работать за границу из-за более привлекательных и комфортных условий труда. Основным стимулом, мотивирующим перебраться работать в другую страну, является более достойная оплата.

Для примера, можно сравнить заработную плату анестезиолога в России и Соединённых Штатах Америки. В России врач такой специальности не зарабатывает больше 69 тыс. рублей, в то время как аналогичная специальность в США оплачивает примерно по ставке в 19 600 долларов.

Средний оклад медиков на 2019 год:

  • Косметолог — 90 тысяч рублей.
  • Акушера-гинеколог —  90.
  • Анестезиолог-реаниматолог — 66 тысяч.
  • Врач-остеопат — 65.
  • Нейрофизиолог, работающий в государственных учреждениях, — 62.
  • Специалист МРТ — 60.
  • Судовой врач — 60.
  • Врач-гомеопат — 55.
  • Стоматолог — 50.
  • Цитолог — 50.
  • Детский педиатр — 47.
  • Гериатр — 46.
  • Микробиолог — 45.
  • Врач-терапевт — 40.
  • Врач, занимающийся функциональной диагностикой, — 35.
  • Пародонтолог — 63.
  • Уролог — 30.
  • Военный врач — 40-50.

Размер максимальной заработной платы врача:

  1. Косметолог в месяц может зарабатывать до 170 тыс. – 180 тыс. рублей.
  2. Максимальная заработная плата гинеколога равна 130 тыс. рублей в месяц.
  3. Детский педиатр максимально может заработать 80 тыс. рублей в месяц.
  4. Терапевт может рассчитывать на 100 тыс. рублей.
  5. Врач функциональной диагностики максимально может заработать до 60 тыс. рублей в месяц.

На размер заработной платы влияет и место осуществления трудовой деятельности. В частных клиниках оклады всегда больше, нежели в государственных структурах.

данные сайта superjob.ru

Таблица уровня заработной платы главного врача в государственных больницах по регионам Российской Федерации

Город Средняя заработная плата в 2019 году (выражено в рублях)
Москва 93 333
Мурманск 80 000
Санкт — Петербург 72 918
Нижний Новгород 65 000
Владимир 62 580
Камчатка 60 000
Смоленск 60 000
Алтай 50 000
Самара 50 000
Челябинск 48 750
Кировск 35 000
Свердловск 30 000

Хирург в России является одной из самой востребованный специальностей. В среднем заработная плата хирурга равна 32 тысячам рублей.

Самая высокая зарплата хирурга в Смоленской области. В этом округе  зарплата хирурга может достигать 70 тысяч рублей ежемесячно. В Московской области врачи этой специальности получают по 48 300 рублей. В Магаданской области зарплата хирурга в среднем равна 45 тыс. рублей. В Ненецком округе оклад хирургов начинается от 43 тыс. рублей. В Ленинградской области хирурги зарабатывают от 38 тыс. рублей.

Таблица: размер окладов хирургов по городам России

Город Размер  окладов в 2019 году (выражено в рублях)
Москва 53 750
Балашиха 50 000
Санкт – Петербург 40 000
Пермь 35 000
Оренбург 36 000
Красноярск 35 000
Уфа 35 000
Хабаровск 32 850
Кировск 31 250

Самыми высокооплачиваемыми специальностями в России являются:

  1. Венеролог с окладом в 129 700 рублей в месяц.
  2. Парамедик – 127 500 рублей в месяц.
  3. Хирург-офтальмолог. Заработная плата хирурга-офтальмолога начинается от 91 тыс. рублей в месяц.